Sabe quanto custa realmente uma cadeira inadequada ou uma superfície de trabalho mal ajustada? Durante muito tempo considerada uma despesa secundária de equipamento para os serviços gerais, a ergonomia no trabalho tornou-se atualmente uma questão estratégica fundamental para as administrações, os departamentos de Recursos Humanos e os responsáveis operacionais. Dados recentes de um estudo publicado pela Fellowes em 2025, realizado junto de 6.000 trabalhadores europeus, revelam um problema silencioso que afeta diretamente a rentabilidade das organizações.
Trabalhadores com dores: uma situação preocupante
Os estudos europeus apresentam uma conclusão inequívoca: 2 em cada 3 trabalhadores sofrem de dores relacionadas com uma configuração inadequada do seu posto de trabalho. Entre estes, 86% atribuem diretamente os problemas a equipamentos inadequados ou inexistentes, ou a posturas de trabalho exigentes. O problema mais frequente continua a ser a dor nas costas, que afeta, por si só, 72% dos trabalhadores inquiridos.
Esta situação é ainda mais preocupante porque as obrigações legais nem sempre são devidamente aplicadas no local de trabalho. Embora a Diretiva Europeia 90/270/CEE imponha a avaliação dos riscos associados aos postos de trabalho com equipamentos dotados de visor, 50% dos trabalhadores afirmam que a sua empresa não realiza estas avaliações regularmente.
Qual é o verdadeiro custo da inação para as empresas?
O desconforto físico não afeta apenas o conforto individual; também tem um impacto significativo na saúde financeira da empresa:
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Um absentismo laboral dispendioso: Um trabalhador que sofre de desconforto postural falta, em média, 14 dias por ano. Em França, o custo do absentismo laboral atingiu aproximadamente 3.500 € por trabalhador.
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O efeito multiplicador dos custos indiretos: A desorganização dos horários, a perda de produtividade, as substituições temporárias e a diminuição da motivação das equipas podem multiplicar o custo direto de uma baixa por doença entre 2 e 7 vezes. A nível mundial, as perturbações musculoesqueléticas (PME) geram mais de 2,2 biliões de euros em perdas todos os anos.
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Desmotivação e rotatividade dos trabalhadores: Trabalhar diariamente num ambiente inadequado pode gerar um sentimento de desvalorização, acelerando a desmotivação e a saída de trabalhadores qualificados.
A ergonomia: uma alavanca rentável para a produtividade
Longe de representar apenas uma limitação orçamental, a implementação de uma abordagem preventiva pode melhorar o desempenho da empresa. As empresas que integram o bem-estar dos trabalhadores na sua organização registam ganhos de produtividade entre 20% e 25%, acompanhados por uma redução do absentismo de 15% por ano.
Para concretizar estes benefícios nos escritórios e nos espaços administrativos, a SESA SYSTEMS desenvolve soluções completas de organização dos espaços de trabalho, concebidas para eliminar as tensões posturais:
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Secretárias ergonómicas reguláveis: Alternar entre as posições sentada e de pé é fundamental para estimular a circulação sanguínea e aliviar a pressão sobre os discos lombares. Ao adotar uma secretária regulável em altura para trabalhar sentado ou de pé, cada utilizador pode ajustar facilmente a superfície de trabalho à sua morfologia ou à tarefa a realizar.
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Cadeiras ergonómicas de elevada precisão: Uma boa cadeira deve apoiar ativamente o corpo sem limitar os movimentos. Os modelos da gama cadeira de escritório ergonómica incluem mecanismos sincronizados, apoios lombares reguláveis e apoios de braços ajustáveis para proteger a coluna vertebral durante todo o dia de trabalho.
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Apoios de pés ergonómicos: Frequentemente subestimado, o apoio de pés ajuda a recuperar um ângulo de assento ideal (bacia a 90°), reduz a pressão sob as coxas e garante um apoio estável dos pés, mesmo quando a altura da superfície de trabalho exige elevar o assento.
Do open space à oficina: uma abordagem global à saúde no trabalho
Embora a otimização dos postos de trabalho de escritório seja indispensável, a necessidade é igualmente urgente no centro da produção industrial. Nas fábricas, armazéns e linhas de montagem, os operadores estão sujeitos a exigências físicas ainda mais intensas: longos períodos em pé, deslocações frequentes e movimentos repetitivos.
Para responder a estes desafios industriais, a SESA SYSTEMS aplica os princípios da ergonomia e do Lean Manufacturing diretamente no terreno. Ao equipar as suas oficinas com um posto de trabalho ergonómico para oficina, complementado por um assento ergonómico ou assento de apoio para trabalhar de pé em oficina para aliviar o peso do corpo, e por tapetes industriais antifadiga para amortecer os impactos musculares e articulares, cria um ambiente seguro e eficiente ao longo de toda a sua cadeia de valor. Proteger a saúde dos seus trabalhadores, desde o escritório até à fábrica, continua a ser um dos melhores investimentos na competitividade da sua empresa.
